中國政府數週前推出對台31項措施，希望吸引台灣人才到中國大陸就業，也讓外界關注台灣面臨人才外流風險。春長石化集團總裁林書鴻今天(16日)受訪表示，台台中汽車借款灣產業只要發展得好，有能力的人就會想要留下來，不用怕外流；東元電機董事長邱純枝則表示，人才外流問題一直存在，但也要看政府拿出什麼樣的牛肉，讓人才願意留在台灣。
根據人力銀行104最新的資訊統計，今年即將進入職場的新鮮人，有3,500多位早鳥已更新履歷且希望到海外工作，以地區觀察，有近7成想去中國，以學歷分析，碩博士占比超過5成，以學校來看，「台大、成大、清大、交大以及政大」5大名校合占近3成。
由於中國在數週前宣布對台31項措施，是否加速台灣人才西進，引發關注。東元電機董事長邱純枝16日受訪指出，雖然無法確認中國對台措施是否會讓台灣人才流失更加嚴重，但畢竟中國也非唯一市場，政府推新南向，對人才也相當具吸引力。她表示，目前業界遇到的困難，是人才需求和供給無法有效配對。邱純枝說：『(原音)其實是各種職位，不是只有現場，也包括坐辦公室的，銷售的，研發的，其實整個市場，出現需求和供給，好像很多人找不到工作，公司卻找不到適合的人進來，有台中機車借款這個狀況。』
金融風暴是一體兩面的，不知道大家有沒有聽過，在幾年前由萊特兄弟引起的金融海嘯，當時候所有銀行跟金融市場都亂了套，民眾哀聲四起，到處借貸，從房屋借款、珠寶典當到汽車借款，所有方法都用盡了，生活苦不堪言，儘管如此生活不易，但也因為此次風波過後，造就了不少新興產業，許多新創公司也都雨後春筍地冒出頭來，強勢的佔據了一線的位置，除了創新的想法、網路跨世代的躍進，更多的是掌握了機會，在金融風暴當時，願意投下賭注，不惜將房屋抵押借款、汽車借款等等，下此決定跟決心，都實屬不易，掌握住機會也就順勢的日漸強大了，直到今日還有不少頂尖企業，都是當時候新創的公司呢，不少人羨慕不已，羨慕這白手起家到脫貧享富，但回過頭問問自己，似乎也沒有這份決心及勇氣，有的人更是因此而失敗失利。
春長石化集團總裁林書鴻則認為，台灣產業只要發展得好，有能力的人就會想要留下來，不用怕外流。林書鴻說：『(原音)沒有產業的話，就留不住，這是自然的現象，也是可以流過來的，不一定，我們也可以請過來的，這是互相流動，看國家的力量能夠發揮多少，台中當舖要緊的是，我們的產業能夠是否加速發展。』
宏碁集團創辦人施振榮則鼓勵年輕人，剛從學校畢業，薪資不要做為首選，應要累積工作經驗，為未來創造更多的機會，畢竟產業變化快速，很難說得準在那個市場最有機會。
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